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Initiative
私たちのミッションは「UXイノベーションで未来を創造」です。ミッション達成に向けた私たちの強みと４つの観点に関する具体的な取組は下記のとおりです。
私たちが提供するITソリューションは最終的にはデジタルな成果物ですが、その成果物を生み出すプロセスには、数多くのアナログなコミュニケーションが不可欠です。そして、それらのプロセスは個人のスキルに依存しがちです。私たちは、そのプロセスを属人化させずに組織的に対応できる人材育成のノウハウを有しています。
私たちのお客様の職種やシステムに期待すること内容は様々です。そうしたお客様に新たな体験を提供し続けるためには、ソリューションを生み出す大前提としてすべてをお客様視点で発想することを人材育成の要としています。私たちは、この顧客視点の発想を人材育成の柱に据え、これを実現するためのノウハウを構築しています。
私たちは過去において5つの分野でお客様にITサービスを提供してきました
これらの蓄積されたノウハウと人材を融合してより最適な総合ソリューションを提供することが可能です。
IT技術は日々進化を続け、ますます効率化と高速化が求められています。私たちが「UXイノベーションで未来をデザインする」ソリューションを提供し続けるためには、常に最新の技術を習得し、その技術をお客様に最適な形で提供することが欠かせません。これこそが、私たちの競争力の源であり、事業を成長させる生命線です。
当社は、長年にわたる受託案件を通じて培った豊富な知識や技術的なノウハウを活かし、クライアントの多様なニーズに対応しています。特に、Webサイト開発においては、複雑なシステム要件や運用効率の最適化を実現し、ユーザビリティとビジネス要件を両立させる高品質なサービスを提供してきました。ECサイトの構築経験も活かし、最新技術や市場動向に合わせて柔軟に対応できる体制を整えています。
当社は、AIやその他の先進技術に関する業界の研究会や分科会に積極的に参加し、最先端の知識を常にアップデートしています。これにより、技術力の向上はもちろん、新たな市場トレンドを迅速に取り入れることで、クライアントに対して革新的なソリューションを提供しています。また、業界内のネットワークを活用して、他企業との連携や共同研究の機会も広げています。
当社は、BBSグループ内のプロジェクトにも積極的に参画し、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）を主軸とした業務自動化に取り組んでいます。これにより、業務プロセスの効率化や生産性の向上に大きく貢献し、クライアントのビジネス成長をサポートしています。グループ全体の技術資源やノウハウを共有することで、さらなるイノベーションを推進しています。
過去のデザインノウハウをベースにデザインライブラリーがストックされています。お客様のご要望やデザインの好みをお伺いした上で、すぐに複数のデザインパターンをご提案できる体制を整えています。
お客様がWebページに期待する要素は多種多様かつ曖昧であったり、なんとなく変えたい、アニメ化したい、斬新にしたい、などの想いだけであったり様々です。当社の過去の様々な受注実績をベースに、お客様の想いに合わせて具現化していくジャーニーマップを一緒に策定することによってお客様のビジネス改善をお手伝いします。
当社では、WordPressやNuxt.js、Next.jsなどの最新フレームワークを駆使して、高速かつ効率的なWebページ開発を行っています。各種CSSフレームワークを活用することで、レスポンシブかつユーザーフレンドリーなデザインを実現し、クライアントのビジョンに合ったカスタマイズが可能です。また、お客様の具体的な要望に応じた柔軟なデザイン提案と開発を行い、ビジネスの成果を最大化するための最適なソリューションを提供します。このように、当社は技術的な専門性と創造的な視点を組み合わせ、お客様に最適なウェブ体験を創出します。
「UXイノベーションで未来をデザインする」ことの重要なファクターは一時的なサービス提供に留まるのではなく、常に先進技術を取り入れながらより深化したサービスや体験を継続して提供し続けることです。そのためには私たちの会社が継続して発展し続ける組織であり続けなければなりません。
当社では、性別を問わず、全社員が安心して長く働ける環境づくりを重視しています。現在の当社の女性管理職比率は40%を超えています。また勤続10年以上社員における女性比率は50%を超えています。
企業が効率化と生産性向上を追求するのは当然であり、DX（デジタルトランスフォーメーション）は経営に不可欠な要素です。当社は、ITソリューションを提供する企業として、お客様に先んじてITによる効率化を推進する立場にあります。私たちはソリューション部門に限らず、販管費部門の社員にもITスキルの習得を積極的に推奨しています。販管費部門の社員自身がITスキルを活用して業務を効率化し、DX化を推進していく仕組みは、確実に私たちの企業の強みです。
当社は、社員のスキルアップとキャリア成長を強く支援しています。ITパスポート、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、ORACLE MASTER、CCNA、LPIC-2、MOSスペシャリスト・エキスパートなど、幅広いIT関連資格の取得を奨励しています。資格取得に向けた学習支援だけでなく、資格取得者には祝い金や報奨制度を設けており、モチベーションを高める仕組みを提供しています。さらに、定期的な社内研修を実施し、社員同士の知識共有や技術力の向上を図り、常に最新の技術トレンドに対応できる体制を整えています。このように、当社は社員の成長と技術力向上に積極的に投資し、個々のキャリア形成を支援します。
当社は、社員一人ひとりを大切にし、その成長を全力でサポートする企業文化を推進しています。スキルアップやキャリア形成のための支援を惜しまず、社員が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供します。さらに、当社は他社向け研修事業を展開しており、そのノウハウを社内でも活用できる点が強みです。また、会社の未来を共に描き、共に成長していくことを大切にしています。社員が主体的にアイデアを発信し、会社の方向性を共に考えながら成長していくことで、企業全体が進化し続けるダイナミックな組織を目指しています。
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